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不良生活習(xí)慣是疾病根源,健康生活方式促進(jìn)免疫力!query=不良生活習(xí)慣是疾病根源,健康生活方式促進(jìn)免疫力!
總結(jié)與展望:根據(jù)西方發(fā)達(dá)國(guó)家對(duì)一些慢性非傳染性疾病的大量研究,發(fā)現(xiàn)這些慢性病流行的主要原因就是不良的生活方式。這些疾病包括:肥胖、高血壓、冠心病、腦中風(fēng)、糖尿病,還有等等。世界衛(wèi)生組織也明確指出:“許多人不是死于疾病,而是死于無(wú)知,死于自己不健康的生活方式”。現(xiàn)在,越來(lái)越多的人開(kāi)始意識(shí)到預(yù)防生活方式病的重要性,人們逐漸開(kāi)始糾正錯(cuò)誤的生活方式。但健康知識(shí)普及的道路仍任重道遠(yuǎn),隨著健康教育普及的增加,相信在不遠(yuǎn)的未來(lái),人人追求科學(xué)健康的生活,使生活質(zhì)量進(jìn)一步提高。
并且,臨床上發(fā)現(xiàn),激素依賴(lài)型乳腺癌病例正在增多。不良生活習(xí)慣:得病原因除了公認(rèn)的遺傳因素外,工作節(jié)奏加快、內(nèi)分泌失調(diào)以及過(guò)多、服用避孕、飲酒、抽煙等不良的生活習(xí)慣也是禍?zhǔn)住?/p>
生活方式病是指存在于人們?nèi)粘I钪械哪切┎唤】档纳罘绞交虿涣剂?xí)慣,導(dǎo)致的身體上或者心理上的疾病,如高血壓、冠心病、肥胖、糖尿病、惡性、焦慮等,這些被稱(chēng)為慢性非傳染性疾病。
變異系數(shù)較大的級(jí)指標(biāo)為合同簽訂情況。勞動(dòng)關(guān)系是在勞動(dòng)過(guò)程中雇主與雇員形成的社會(huì)關(guān)系,通常情況下包含以下幾個(gè)方面:依法簽訂和履行勞動(dòng)合同;勞資雙方的地位平等;勞動(dòng)者是否能夠自由表達(dá)意見(jiàn);勞動(dòng)者的權(quán)利是否能夠得到保障;還有工會(huì)是否能夠發(fā)揮作用保障他們的權(quán)益等。更談不上幸福生活和個(gè)人發(fā)展。調(diào)研顯示,勞動(dòng)者與所在單位未簽勞動(dòng)合同的將近一半。即使勞動(dòng)者與區(qū)域運(yùn)營(yíng)商簽訂了勞動(dòng)合同,而區(qū)域運(yùn)營(yíng)商與平臺(tái)總部屬外包關(guān)系,那些穿著平臺(tái)配發(fā)的工服的“小哥”和“騎手”們并沒(méi)有直接和平臺(tái)簽訂勞動(dòng)合同,嚴(yán)格意義上來(lái)講并不是平臺(tái)的正式員工,平臺(tái)無(wú)培訓(xùn)的責(zé)任和義務(wù),“小哥”和“騎手”們的職業(yè)發(fā)展前景非常短暫,而雇傭關(guān)系的異化,存在監(jiān)管隱患,也影響就業(yè)穩(wěn)定度。